
Fabiana Meneses
Psicóloga, executiva de Recursos Humanos e mentora, com mais de 15 anos de experiência em estratégias de pessoas em ambientes corporativos complexos. Sua trajetória inclui
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Psicóloga, executiva de Recursos Humanos e mentora, com mais de 15 anos de experiência em estratégias de pessoas em ambientes corporativos complexos. Sua trajetória inclui

Executiva sênior com mais de 20 anos de experiência em transformação digital, desenvolvimento de lideranças e evolução de modelos de negócio. É Head de Tecnologia

Executiva e consultora com mais de 30 anos de experiência em transformação de carreiras, desenvolvimento de lideranças e cultura organizacional. É CEO da SerH1 Consultoria

Empreendedor, palestrante e consultor de negócios, com experiência em empresas como Itaú, General Electric, Hewlett-Packard e Thymus Branding. É sócio-fundador da Maple Bear Maceió e

Consultor, facilitador e desenvolvedor de lideranças, atua há mais de uma década apoiando empresas e profissionais em processos de transformação organizacional e desenvolvimento humano. É

Consultor, mentor e professor, com mais de 36 anos de experiência em desenvolvimento humano, liderança e transformação organizacional. É fundador da R. Farah Consultores Associados,

Psicóloga, com mais de 20 anos de experiência em Recursos Humanos, atua no desenvolvimento de pessoas, lideranças e organizações. É fundadora da Arco Career, plataforma

Pesquisadora de comportamento do consumidor, estrategista de marca e líder de marketing, atualmente à frente das estratégias de marketing, comunidades e esports da ExitLag. Mestranda

Consultora estratégica de Recursos Humanos, desenvolvedora de lideranças e facilitadora de competências comportamentais, com mais de 20 anos de experiência em desenvolvimento humano e gestão

Especialista em Desenvolvimento Humano com foco em bem-estar, possui mais de 17 anos de experiência no ambiente corporativo, sendo dez deles dedicados ao desenvolvimento de
Cada organização vive um contexto diferente. Podemos construir uma experiência conectada aos desafios das suas lideranças, das suas equipes e da cultura que vocês desejam fortalecer.